Soal Psikotes PT Sukanda Djaya

PT Sukanda Djaya-Perusahaan diindonesia sangatlah banyak dan pekerja buruh diindonesia lebih banyak lagi, dengan sistem omnibuslaw membuat buruh menjadi mudah mendapat pekerjaan namun dengan batas waktu dan juga gaji yang kurang standar dengan kerja keras buruh.

Oleh karena itu, kita harus pintar memilih dan memilah antara kerja keras dan kerja cerdas agar kita bisa memperoleh hasil yang sebanding dengan apa yang kita kerjakan. 

Perusahaan otomotif yang berkembang diindonesia membuat kita semakin tergiur ingin bekerja disana yang dengan iming iming gaji yang cukup besar dan dengan kesenjangan yang tinggi.

Profil PT Sukanda Djaya

Tentang kami PT Sukanda Djaya adalah perusahaan distribusi makanan dan minuman berpendingin terbesar di Indonesia, dan importir terkemuka produk makanan dan minuman beku, dingin, susu, dan kering. Seiring waktu, merek-merek terbaik telah mempercayakan kami untuk mengembangkan produk mereka.

Kami mencari produk di seluruh dunia dan mendistribusikannya ke 18 titik distribusi langsung dan 18 titik distribusi tidak langsung, dari Timur ke Barat. Visi kami Perusahaan susu dan makanan berpendingin paling berharga di Indonesia.

Misi kita Melayani konsumen Indonesia dengan produk susu dan pendingin yang terpercaya, enak, inovatif, sehat.

Pencapaian PT Sukanda Djaya

1974

Diamond Cold Storage dimulai oleh WT Chen (sebagai mitra lokal) bersama dengan Amatil dan Singapore Cold Storage.

1978 

PT. Sukanda Djaya (“Sukanda”) pertama kali didirikan di Jakarta untuk mendistribusikan produk es krim Diamond yang diproduksi oleh induk perusahaan PT. Penyimpanan Dingin Berlian. PT. Sukanda Djaya tetap dimiliki sepenuhnya oleh PT. Penyimpanan Dingin Berlian hari ini. 

1984 

Divisi Perdagangan didirikan. Pada tahun yang sama, Perusahaan berhasil memulai impor dan distribusi merek asing pertamanya, McCain Foods French Fries.

1995 

Sudah menjadi pemimpin dalam produk-produk berpendingin, Perseroan membentuk divisi makanan dan minuman kering dalam menanggapi minat pelanggan. 

1999 

Pusat distribusi baru dibangun di Kawasan Industri MM2100, Cibitung dengan total kapasitas penyimpanan gabungan, kering, dingin dan dingin sebesar 12.000 titik palet atau 12.000 ton.

2001

Perangkat lunak Oracle ERP telah diinstal di semua cabang untuk meningkatkan kontrol, pengadaan, dan layanan pelanggan. 

2005 

Manajemen memutuskan untuk menstruktur Sukanda sebagai perusahaan yang berorientasi pada layanan dan pemasaran. Pusat distribusi diperluas.

2011 

Divisi peralatan minuman dan minuman khusus baru telah ditambahkan. 

2012

Divisi penganan baru telah ditambahkan. 

2013

Gudang baru ber-AC dengan kapasitas 18.000 titik palet dibangun untuk mengakomodasi bisnis Grocery dan Confectionary kami yang berkembang dan Sistem Gudang telah diterapkan. 

2019

SAP untuk diimplementasikan secara penuh. NILAI & KEKUATAN KAMI Berkomitmen dan fokus pada pertumbuhan jangka panjang. Sebagai perusahaan keluarga swasta dengan lebih dari 35 tahun dalam bisnis ini, kami menjalankan bisnis kami dan mengembangkan produk yang kami bawa dengan tujuan untuk pertumbuhan jangka panjang. Cakupan saluran distribusi yang komprehensif Kami adalah satu-satunya perusahaan di Indonesia yang melayani semua saluran pasar utama, dari Food Service hingga Industrial Catering hingga Wholesalers dan banyak lagi. Sepenuhnya didinginkan Satu-satunya rantai pasokan distribusi nasional berpendingin penuh. Kompetitif dan efisien Skala, pengalaman, dan investasi berkelanjutan kami dalam meningkatkan kemampuan kami memberi kami keunggulan kompetitif dalam banyak hal.

Soal Psikotes PT Sukanda Djaya

• Soal 40
• Perkalian
• Pembagian
• Pengurangan
• Penjumlahan

Matematika Dasar

Pada soal matematika dasar anda akan menemukan 8 soal.

Berikut adalah 8 contoh soal matematika dasar yang bisa anda pelajari :

1. Tuliskan dalam angka ‘Satu Juta Lima Ratus Dua Puluh Tiga Ribu Dua Ratus Lima Puluh Tiga Rupiah’ = …
2. Tuliskan dalam bilangan ‘1.872.673’ = …12.500 + 25.000 – 17.389 = …
3. m2,75% x 20 = …
4. 75% dari 2600 = …
5. Pecahan decimal dari 35% = …

Ubahlah Menjadi Jawaban dalam bentuk Desimal!

1. 15% – 0,02 = …
2. 32% – 31% = …
3. 0,73 + 2,001 = …
4. 35 – 67% = …
5. 460% = …
6. 3,02 : 0,02 = …
7. 40% – 35% = …
8. 890% = …
9. 2,5 x 1,14 = …
10. 55% – 25% = …
11. 570% = …
12. 2,25 x 70% = …

• Tes Pauli
• Tes Wartegg
• Tes Army Alpha
• Tes Tiu 5 
• Tes Matematika 
• Bahasa inggris

Ketika kita melakukan tes psikotes usahakan untuk tetap tenang fokus dan berdoa tentunya, kesiapan mental diperlukan dalam melakukan sebuah tes dan persiapan sebelum tes juga termasuk sih. 

Nah oleh karena itu temen temen, kita harus senantiasa belajar dan belajar untuk mempersiapkan semuanya mulai dari berkas pendukung dan kita untuk mencari referensi pembelajaran diinternet atau lainnya. 

1. Tes Psikotes Kreaplin

2. Tes Psikotes Wartegg

3. Tes Psikotes Tiu 5

4. Tes Psikotes Papi kostick

Tes Wawancara PT Sukanda Djaya

Jika kalian sudah bisa melewati dan lolos ketahap interviu maka kalian bisa untuk berdebar lagi nih yaitu proses tanya jawab langsung interviu hrd yang dilaksanakan diperusahaan dan atau juga bisa disekolahan masing masing. 

Pertanyaan :

1. Perkenalan diri kalian mulai dari nama, alamat, hobi dan motivasi. 

3. Pengalaman kalian pernah bekerja diperusahaan apa. 

Seleksi Medical Check Up PT. Tirta Alam Segar

Kalian sudah sampai dimana kalian akan melaksanakan tes kesehatan dan juga keadaan mental kalian yang Secara kesehatan dinyatakan vit dan juga benar benar sehat, untuk tes medical checkup meliputi:

Setelah kalian bisa lolos dengan dinyatakan sehat maka kalian akan melalui tes selanjutnya yaitu pemberkasan untuk selanjutnya tanda tangan kontrak bekerja diperusahaan. 

Pemberkasan/Tanda Tangan Kontrak

Jangan lupa untuk mengikuti dan memberikan like komen positif untuk artikel artikel terbaru yang inovatif dan kreatif kami sehingga dapat bermanfaat bagi teman teman pembaca. 

Tips agar kalian lolos :

Jaga Kesehatan

Sangatlah penting dalam menjaga kesehatan diri khususnya kalian harus rajin olahraga dan juga makan makanan yang sehat agar kalian bisa lolos medical checkup. 

Belajar psikotes dan interviu

Yang kedua rajin membaca dan belajar tentang hal yang akan kalian lakukan jika kalian ingin lolos psikotes, kalian harus rajin belajar soal soal dari berbagai media maupun buku.